招就通[2022]8号

衡阳师范学院2022届毕业生

“就业促进周”暨“百日冲刺”系列活动工作方案

各相关教学院：

按照湖南省教育厅《关于开展湖南省2022届高校毕业生“就业促进周”暨“百日冲刺”系列活动的通知》文件精神，为抢抓毕业生离校前求职关键期，全力促进毕业生更加充分更高质量就业，结合我校实际，特制定本工作方案。

一、活动时间

2022年5月－8月，其中促进周为5月9日－15日。

二、活动主题

千方百计拓岗位 攻坚克难促就业

三、活动内容

1.开展“就业促进周”活动。

5月9日 湖南新节奏科技有限公司专场招聘会

5月10日 2022届毕业生第八场视频双选会（数学信息统计类）

5月11日 博文高级中学专场招聘会

5月12日 新化县教育局专场招聘会

5月13日 衡阳市超能力少年教育公司专场招聘会

5月14日 2022届毕业生第九场视频双选会（文科综合类）

5月15日 衡阳市华泰职业学校专场招聘会

2.开展“百日冲刺”招聘活动。依托国家“24365”大学生就业服务平台和省“云就业”平台开展常态化网络专场招聘活动。一是6月1日毕业生离校前，以线下招聘为主，联系就业基地单位进校开展专场招聘，举办好5月25日离校专场视频双选会和5月30日电工电信类视频双选会。二是6月1日毕业生离校以后，组织举办好各类暑假视频双选会，继续在线为毕业生精准推送在线招聘信息。三是组织未就业毕业生参加“2022年全国民营企业招聘月活动”“2022年全国中小企业网上百日招聘高校毕业生活动”。

3.开展访企拓岗促就业专项行动。落实学校《关于印发<衡阳师范学院2022年书记校长访企拓岗促就业专项行动实施方案>的通知》（校招就字[2022]1号）文件精神，按照目标任务，扎实推进访企拓岗活动。一是5月上旬，与相关用人单位积极沟通联系，建立合作渠道，挖掘岗位资源。二是5月底前，邀请相关用人单位参加学校组织的各类校园招聘会。三是6月-7月，根据疫情防控形势，组队进行实地走访，巩固开拓就业市场。

4.开展就业困难群体专项帮扶行动。一是按照“一人一档”“一人一策”原则建立原建档立卡贫困家庭毕业生等就业困难群体帮扶台账，开展“结对子”“一帮一”就业行动计划。二是为就业困难毕业生举办专场招聘会和“爱心送岗”活动。三是组织开展特岗教师、公务员、公办教师、银行、烟草等专项招考公益培训活动，提升就业能力，帮助顺利就业。

5.组织就业育人主题教育专项行动。一是利用微信公众号、短视频等新媒体，引导毕业生到基层就业、到祖国最需要的地方建功立业；二是组织收看教育部“互联网+就业指导”公益直播课和省教育厅“同舟共济·湘见云端”就创业公益直播课，通过形势政策讲座、党团组织活动、主题班会等形式，引导毕业生树立健康、积极、理性的就业心态，积极求职、主动就业、尽早就业。三是继续做好“青春正当时·三湘追梦人” 衡阳师范学院2022年大学生就业创业优秀典型人物材料征集工作，树典型，促就业。

四、工作要求

1.提高认识，加强组织。各教学院要成立工作专班，充分利用各教育教学环节时机，精心组织，务求实效，为毕业生和用人单位提供精细就业服务。

2.狠抓落实，加强考核。学校将根据就业目标实现情况，定期通报各教学院就业进展情况，对就业工作排名靠后的教学院进行约谈。

3.营造氛围，加强宣传。学校将围绕书记校长访企拓岗、校园招聘、困难帮扶、就业育人等专项活动，利用各类媒体资源组织宣传报道，增强活动效果。

五、其他

各教学院要专人负责，及时整理各项活动开展情况，及时报送相关工作进展信息。联系人及联系方式：胡珂，0734－8486651，电子邮箱：172096259@qq.com。

招生与就业指导处

                               2022年5月9日